公务员考试好难(公务员考试难考，具体难在什么地方)

据我所知，公务员考试，国考一般比省考难、不同省份的竞争不同、不同职位的竞争不同等。下面具体分析： ?

第一，国考一般比省考难。

一般来说，国考会比省考难很多。从历年的国考招生数和参考数来看，最终竞争会在30: 1以上，根据申请比率计算，竞争更大。2018年国考参考人数与招聘人数的比率为48.5：1，是近10年来最高竞争比是在2010年和2011年，竞争费59：1，国考非常热门。中央党群机关每年都会出现选拔千里一、万里第一的职位。

省考的竞争相对较小。除了部分特殊性外，大部分竞争比一般维持在20-30比1左右，与国考相比竞争小得多。

第二，不同地方的竞争不同

公务员考试之所以火爆，是因为公务员这个职业是非常稳定稳定的收入，中上层的社会地位，使得公务员群体在任何地方都处于社会的中等偏上。

不同地区公务员考试的热度不同。广东、浙江、江苏等发达地方就业机会多，体制外发展空间大，公务员就没那么热了。发达省份的公务员考试竞争比较小。

但是在西部欠发达地区，大学毕业生很难回到家乡，在当地找到满意的工作，因此进入体制成为首要选择，竞争比大幅提高。

第三，不同职位的竞争不同

各地省级公务员考试中，不同职位的竞争不同。从历年的省考公告来看，招聘的职位大部分分布在县级乡镇的基层单位，少数职位分布在省直单位和市直单位。在大城市生活了4年的毕业生不想回到落后的乡镇，涌向省会城市和地级城市的单位，这些地方竞争比较大，难度较高。

如果你选择报考乡镇部门，考试会困难得多。

四、公务员考试题的难度。

公务员考试分为笔试和面试。国考笔试和面试分别占50%，省考大多数省笔试占60%，面试占50%。

笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》，考试主题均为客观问题，主要题型为常识判断、语言理解、判断推理、逻辑填空、资料分析、加强训练，即可在短时间内得分。

公务员考试面试不同职位的面试形式不同。通常有结构化、半球协调、领导团队等面试形式。国库相对来说面试复杂，根据特定职位有相应的面试形式，所以在准备面试时必须做好充分的准备。

难，不过也因人而异。

公务员好不好考还是看个人的，我们都知道难者不会，会者不难，真正的好不好考是相对的。有些人，准备一个月就考上公务员考试。有些人，准备了几年，也没考上，不过对于大多数人来说，考公务员难度还是比较大的，而造成难度高的原因有很多，首先就是报考公务员的人数非常多。其次是公务员考试非常严格。最后是公务员考试对考生综合素质的要求极高。

1、报名人数多。大家都知道公务员的好处，铁饭碗，这也造成报考公务员的人数逐年攀升，相关岗位的竞争度高，尤其是热门的岗位，录取的比例是非常低的，甚至达到了1700:1，也就是说，在1700个考生里面录取一个。

2、考试严格。公务员的考试是非常严格的，笔试严格，面试也非常严格，最后的政审也是公平公正的，想要考上公务员，必须经过这三方面的层层选拔。

3、考察内容广。公务员考试的内容是非常广泛的，语文、数学、时政、人文等，考察的知识点多而细，包括了从小到大学的所有知识，想要在考试拔得头筹，综合素质是关键的影响因素。