公务员怎么考试(公务员考试有几种)

公务员考试类型分为国考、省市区考、选调生考试、遴选以及聘任制公务员共计五种类型。

1、国考：采用全国统一考试的形式，对学历、专业要求比较高。一般分行测、申论两科目笔试，通过后接受面试合格者方有机会进入公务员体系。

2、省市区考：被称为“省联考”的省市区考模式是为招录省、市考等地方各级机关单位的工作人员而组织进行的考试，笔试多以行测、申论为主、个别省市会根据招考岗位种类不同分A、B、C卷专业科目，具体以招考单位的通知为准。

3、选调生考试：从高等院校选调品学兼优的应届大学毕业生到基层工作，把他们当作党政领导干部后备人选重点培养。选调生同样也是公务员招录的一种方式，录用后直接为公务员编制。通常要求对方满足全日制普通高校大学本科及以上学历的优秀应届毕业生，党员、学生干部三个条件，缺一不可。

4、遴选：是公务员队伍中一种跨政府层级、工作部门、以及地区的竞争性选拔方式。公开遴选是公务员转任方式以及晋升渠道。但针对还没有进入体制的大门的备考人而言不用关注此类考试。

5、聘任制公务员：机关单位根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，对不涉及国家秘密的专业性较强的职位和辅助性职位以平等自愿、协商一致的原则，用合同聘用的方式与之建立工作关系。

怎么考公务员

报考基本要求：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

（三）拥护中华人民共和国宪法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件；

（六）具有符合职位要求的工作能力；

（七）具有大专以上文化程度；

（八）具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

公务员考试一般流程为：公告发布、网上报名(提交报考申请、报名资格网上初审、体能测评、网上缴费确认等)、打印准考证、笔试、查成绩、调剂、递补、资格复审、面试、体检和考察、公示和审批。

公务员考试科目：

1. 《行政职业能力测验》

行政职业能力测验包括资料分析、判断推理以及言语表达等方面。

2. 《申论》

申论考察的是从事机关单位所具备的基本能力。

考试过程：

考试包括笔试和面试，笔试一般都统一命制试卷、统一考试时间，并统一组织阅卷评分。

对笔试合格的考生，依笔试成绩高低顺序，按招考职位拟录用人数1：3的比例由人事部门确定面试对象，面试时间会有差异，届时会有通知，并在相关网站公布。

公务员省考国考资源汇总百度云网盘资源下载

链接：https://pan.baidu.com/s/1Q1hJtHDvElMM4lf20NB-RA?pwd=2D72?提取码：2D73

资源包含：省考和国考公务员的各类学习资料，多种网课机构学习资源，历届真题、考前冲刺、行政能力测试、资料分析、公共基础、综合写作、常识、理论知识、判断推理、数量关系、言语理解、申论、时政、真题资料、面试等等国/省公务员考试学习资料汇总。

怎么考公务员？方法如下：

一、了解报考条件和相关政策

首先，要考公务员必须了解报考条件和相关政策。一般来说，公务员考试要求报考者具有本科及以上学历，并且有相关专业背景。此外，不同职位对报考者的要求也有所不同，例如有的职位要求报考者具有工作经验。因此，在报考前要认真阅读招考公告，了解报考条件和相关政策。

二、认真备考笔试

笔试是考公务员的重要环节之一，主要考察行政职业能力测验和申论。行政职业能力测验包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析等几个方面，考察的是报考者的综合素质。申论则是考察报考者的写作能力和分析问题的能力。因此，在备考笔试时，要注重提高自己的阅读理解能力和写作能力，同时还要进行大量的练习，掌握答题技巧和方法。

三、面试环节的准备

如果笔试通过了，接下来就是面试环节。面试一般是结构化面试，考察的是报考者的综合素质和专业技能。在面试环节中，报考者需要注意着装和礼仪，要给考官留下良好的印象。此外，还要注重提高自己的语言表达能力和沟通能力，同时还要准备一份详细的个人简历和自我介绍。

四、心态和实践经验的积累

考公务员需要长期的备考过程，而且成功率也不是很高。因此，报考者需要有耐心和恒心，不要轻易放弃。同时，还要注重积累实践经验，例如参加社会实践、志愿服务等活动，提高自己的综合素质和能力。

总之，考公务员需要认真准备、全面备考、注重细节、心态积极乐观，这样才能有更大的机会成功。

怎么才可以考公务员？ 答案同上

如何考公务员？ 答案同上