事业编考试科目有哪些(大专考事业编考试科目及内容)

2024-04-17 20:50:57

大专考事业编一般限制在某些岗位,考试内容没有区别,一般需要考《职业能力测验》、《公共基础知识》、《申论》、《专业课》科目,但报考岗位表不同,考试科目也会有所差异。

《职业能力测验》

内容包括行测历年真题、数量关系、判断推理、常识判断、言语理解以及资料分析等。

《申论》

主要考察应考人员的综合分析能力,阅读理解能力,提出问题以及解决问题能力,贯彻执行能力以及文字表达能力等多项能力。

《公共基础知识》

对公共基础知识的掌握程度和运用知识分析问题解决问题的能力,以及履行义务的必备能力和素质。

专业科目

涵盖管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生类等专业知识。

面试

有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。

考事业编需要考《职业能力测验》《公共基础知识》《申论》《专业课》科目,但报考岗位表不同,考试科目也会有所差异。

1、《职业能力测验》

内容包括行测历年真题、数量关系、判断推理、常识判断、言语理解以及资料分析等。

2、《公共基础知识》

对公共基础知识的掌握程度和运用知识分析问题解决问题的能力,以及履行义务的必备能力和素质。

3、《申论》

主要考察应考人员的综合分析能力,阅读理解能力,提出问题以及解决问题能力,贯彻执行能力以及文字表达能力等多项能力。

4、《专业课》

专业科目涵盖管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生类等专业知识。

事业单位与公务员考试内容的区别:

1、事业单位考试科目数量多,组合更多样

事业单位相对公务员来说,总体考试科目数量更多,远远不止两种科目。而且不同地区或不同单位,对这些科目的组合也不尽相同。比如有的地区只考一科,有的考两科,有的甚至考三科。有的地区是A+B的组合,有的地区可能是B+C的组合。

2、事业单位考试内容专业性、实操性更强

事业单位基本可以概括为“科教文卫”单位,所从事的工作都是专业性非常强的。事业单位的考试内容可以依据用人单位的需要及岗位需求灵活设置,体现“干什么考什么”的原则。而且像教师医疗等岗位,一般都要进行专业知识考核及技能实操考核。

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