具体的缴费比例会因不同社保项目和个体情况而有所差异。

一、广州社保缴费比例概述

在广州，社保缴费是由个人和公司共同承担的。个人需要按照规定的比例缴纳自己的社保费用，而公司则需要承担一定比例的缴费责任。具体的缴费比例是根据广州社保政策而定的，每年都会根据情况进行调整。

二、个人承担部分

个人在广州社保中的缴费主要包括养老保险、医疗保险和失业保险。具体比例如下：

1.养老保险：个人缴费比例通常为工资的一定百分比，这个比例会根据政策调整而有所变动。

2.医疗保险：个人也需要按照一定比例缴纳医疗保险费用，用于支付个人的医疗费用。

3.失业保险：个人需要缴纳失业保险费用，以应对可能发生的失业风险。

三、公司承担部分

公司在广州社保中的缴费责任相对较重，需要承担养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个项目的费用。具体比例如下：

1.养老保险：公司需要按照员工工资的一定比例缴纳养老保险费用，以确保员工在退休时能够获得相应的养老金。

2.医疗保险：公司同样需要为员工缴纳医疗保险费用，以支付员工的医疗费用。

3.失业保险：公司也需要承担失业保险费用，为员工提供一定的失业保障。

4.工伤保险：公司需要为员工缴纳工伤保险费用，以应对员工在工作中可能发生的意外伤害。

5.生育保险：公司还需为员工缴纳生育保险费用，以支持员工的生育权益。

四、社保基数与比例调整

社保缴费的基数和比例会根据广州的经济状况、社会保障需求和政策调整等因素进行定期调整。个人和公司都需要按照最新的政策规定进行缴费，以确保社保制度的正常运行和个人的权益保障。

综上所述：

广州社保个人和公司各承担的比例是根据广州市社会保险政策规定的，具体比例会因不同社保项目和个体情况而有所差异。个人和公司都需要按照政策规定进行缴费，以确保社保制度的正常运行和个人的权益保障。同时，个人和公司也需要关注社保政策的调整，及时了解最新的缴费规定。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第十条规定：

职工应当参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费、生育保险费。

广州市五险一金缴纳比例2022如下：

1.养老保险：公司缴14%，个人缴8%;

2.失业保险：公司浮动费率第一档为0.48%，第二档为0.64%，第三档为0.8%。个人缴费比例为0.2%;

3.工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴;

4.生育保险：公司缴0.85%，个人不缴;

5.医疗保险：公司缴5.5%，个人缴2%;

6.住房公积金：用人单位缴费比例为5-12%、职工个人缴费比例为5-12%。

7.2022年7月1日——2023年6月30日广州市住房公积金缴存比例、缴存基数具体数据如下：

（1）缴存基数下限：下限不低于广州市最低工资标准，也就是2300元。在缴纳比例最低5%的情况下，每个月缴纳公积金金额为，企业115元，个人115元。

（2）缴存基数上限：2021年全市在岗职工月平均工资的3倍，即36072元。

（3）缴存比例下限：5%

（4）缴存比例上限：12%

单位及个人的住房公积金缴存比例下限各为5%，上限各为12%，具体缴存比例由单位和个人自行选择。同一单位原则上只能选定一个单位缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。

《法律依据：

广州市实施职工社会医疗保险、生育保险费阶段性惠民政策的通告》第一条 职工社会医疗保险单位缴费部分实行阶段性减半征收。

2021年7月至9月，在本市行政区域内已办理参保缴费登记的企业、个体工商户、各类社会组织单位和民办非企业单位（不含机关事业单位），其职工社会医疗保险（不包括生育保险和各类补充医疗保险）单位缴费费率按照降费前费率的50%（即3.5%）征收。个人缴费部分不享受减半征收政策。以个人身份参保的人员不属减半征收政策的适用对象。

第二条

减半征收政策结束后阶段性降低职工社会医疗保险和生育保险缴费率。

减半征收政策结束后，自2021年10月1日起至2022年12月31日止，用人单位的职工社会医疗保险单位缴费率降低为5.45%（含生育保险费率0.45%），灵活就业人员、退休延缴人员、失业人员的职工社会医疗保险缴费率降低为7%。